二九文学

手机浏览器扫描二维码访问

280 第280章 严峻的问题（第2页）

就向这次，那个危急关头帮了你一把的人，居然是你以前最痛恨的敌人。

这个晚上，也许连杨奔自己都想不到，他的出现对于李慕来说，意义有多大。

李慕现在当然不再恨他。

因为他现在唯一想的，就是如何重整旗鼓，让兵团在他的领导下，再现往日的辉煌。

第二天，李慕抖擞精神，按时来到了钢刀大厦。

他今天要彻底整顿一下兵团的秩序和人心。

那些反对他的大股东们，他就暂时先放弃。

一早上他就召集兵团的其他高层开会。

兵团除了战斗部门外，还另外下设了四个部门。

销售部，主管是程亮，一个很精明的小伙子，为人很和气。

这些年来兵团生意兴隆，和他的努力付出是绝对分不开的。

委托顾问部，这个部门是连接客户和士兵之间的桥梁。

也可以说他们是客户和士兵之间的中间人。

每次客户委托任务的要求很高，可兵团的那些战士们个性也都很强，没有这样的部门在中间做好调解工作，那麻烦会很多的。

委托顾问部的主管叫做武寻。

他是雇佣兵出身，实力一般，可是在为人处世这方面，可是比兵团任何一个人都强。

也可以说，他是一个谈判高手，任何难以解决的纠纷，在他面前都可以大事化小，小事化了。

他有本事让任何人面带微笑走出钢刀大厦。

监管部，这算是兵团权利最大的部门了。

它掌握着兵团所有士兵的行政处罚权。

以前大家都管史云叫史总监，就是因为他是监管部的主管。

现在史云失踪了，这是身为总监最不可饶恕的错误。

新总监早就选出来了，他叫向兵。

向兵年纪不到四十岁，开始的时候，大家还在担心这个人实在是太有亲和力了，他很难铁面无私，去惩罚自己的兄弟们。

可是大家都想错了。

其实向兵每次对兄弟们的耐心劝悔，效果都是很好的。

有他在，大家的犯罪率，反倒是下降了不少。

最后一个是人事部。

人事部的主管是一位五十多岁的大姐，大家都亲切地叫他赵姐。

赵姐在钢刀已经呆了二十多年了，也算是一个元老了。

他真的很会关心人，兵团这么多士兵，他几乎把每一个人的名字和喜好都能记在心里。

除了这几个人，剩下的就是大都城分团长叶枫和黑水分团长姚亮了。

大家一起坐在阳光灿烂的顶层会议室里。

李慕作为总团长，第一个说话。

“我想这几天兵团的变故，给每个人都带来了不小的压力。